De deelnemerslijst van het prestigieuze World Sevens Football-toernooi in Londen is compleet. Onder meer Chelsea Women, Manchester United Women en Tottenham Hotspur Women behoren tot de acht clubs die eind mei strijden om een prijzenpot van liefst 1,5 miljoen dollar.

Naast Chelsea doen ook Aston Villa Women, West Ham United Women, Everton Women, London City Lionesses en Leicester City Women mee aan World Sevens toernooi.

Het evenement wordt van 28 tot en met 30 mei gespeeld in het Gtech Community Stadium. De volledige prijzenpot van 1,5 miljoen dollar wordt verdeeld onder de deelnemende clubs, met als doel verder te investeren in het vrouwenvoetbal.

Opzet:

Zeven spelers spelen op een kleiner veld tegen elkaar in 30 minuten. Er mag onbeperkt gewisseld worden, net zoals in een hockeywedstrijd. Daardoor blijft de impact voor spelers klein en draait het toernooi vooral om plezier en financiële investering voor de club. In de groepsfase worden de halve finalisten bepaald die op de laatste dag spelen en in de avond wordt de finale gespeeld.

Groepsindeling World Sevens Football London Edition

Groep 1

• Everton
• Leicester City
• London City Lionesses
• Chelsea

Groep 2

• Aston Villa
• Manchester United
• Tottenham Hotspur
• West Ham United

De clubs spelen op donderdag en vrijdag een groepsfase in round-robin-format. De beste twee teams uit iedere groep plaatsen zich voor de halve finales op zaterdag 30 mei, waarna later die dag ook de finale wordt gespeeld.

Het toernooi bouwt verder op eerdere edities in Estoril en Fort Lauderdale. Organisatoren hopen met het snelle zeven-tegen-zeven-format meer intensiteit, entertainment en toegankelijkheid naar het vrouwenvoetbal te brengen.

Opvallend is dat clubs vaak met aangepaste selecties deelnemen aan de World Sevens. Vorig seizoen speelde Manchester City Women bijvoorbeeld zonder Kerstin Casparij, terwijl Ajax Vrouwen niet beschikte over Sherida Spitse. Het toernooi wordt daardoor regelmatig gebruikt om jonge talenten, reservespelers en speelsters die zich extra willen profileren meer minuten en verantwoordelijkheid te geven.